安定して働くための土台作り挨拶・報連相と生活習慣

働き続けるために必要な能力とは？

皆さんは「働き続ける力」とは何か考えたことはありますか？スキルや資格はもちろん大切ですが、それ以上に重要なのが「基本的労働習慣」です。土台となる生活習慣や健康管理、職場でのコミュニケーションなど、一見当たり前に思えるこれらの要素が、長く安定して働くためには必要不可欠です。今回は、就労に向けて準備を進めている皆さんに、働き続けるために必要な能力についてお伝えします。

基本的労働習慣の重要性

華やかなスキルや専門知識も、それを支える土台がなければ十分に発揮できません。家を建てる時のことを想像してみてください。どんなに素晴らしい設計図があっても、基礎工事がしっかりしていなければ、家は傾いてしまいますよね。仕事も同じです。健康管理や規則正しい生活といった基本的な習慣が身についていないと、せっかくの能力も活かせず、長く働き続けることは難しいでしょう。

例えば、日頃から睡眠不足だったり、食生活が乱れていたりすると、集中力が低下し、仕事でミスをしやすくなります。また、体調を崩しやすく、欠勤が増えてしまう可能性も高まります。このような状態では、どれだけ高いスキルを持っていても、職場での評価は下がってしまうでしょう。

挨拶・報連相は社会人の基本

数ある基本的労働習慣の中でも、特に重要なのが「挨拶」と「報告・連絡・相談（報連相）」です。挨拶は社会人としての基本中の基本。明るく元気な挨拶は、職場の雰囲気を良くし、円滑な人間関係を築く上で大切な役割を果たします。「おはようございます」「失礼します」といった挨拶は、相手への敬意を示すだけでなく、自分の存在をアピールすることにも繋がります。日頃から意識して、気持ちの良い挨拶を心がけましょう。

報連相も、円滑な業務遂行に欠かせません。報連相をしっかり行うことで、上司や同僚と情報を共有し、スムーズに仕事を進めることができます。また、問題が発生した場合も、早期に相談することで、大きなトラブルに発展するのを防ぐことができます。

報連相の基本は、指示をくれた上司に対して行うことです。指示された内容をきちんと理解し、進捗状況や問題点を報告することで、上司は安心して仕事を任せることができます。また、自分から上司のところへ行き、積極的にコミュニケーションを取ることも大切です。

相談事は、一人で抱え込まずに早めに相談するようにしましょう。問題を早期に発見し、対応することで、解決もスムーズに進みます。そして、最後に必ず確認を行いましょう。内容を復唱したり、メモを取ったりすることで、ミスを防ぎ、正確な情報共有に繋がります。

就労移行支援事業所で身につける働き続ける力

Kさんは、以前の職場で報連相がうまくできず、人間関係に悩んでいました。就労移行支援事業所を利用し始めてから、ロールプレイなどを通して報連相の練習を重ね、今ではスムーズに報連相ができるようになりました。また、生活リズムを整えるサポートも受け、体調管理も以前よりできるようになったと笑顔で話してくれました。

就労移行支援事業所では、挨拶や報連相といった基本的なビジネスマナーの習得はもちろん、生活習慣の改善や自己理解を深めるためのサポートも行っています。

安心して就職活動に臨み、長く働き続けるためには、これらの基本的労働習慣を身につけることが重要です。就労移行支援事業所では、一人ひとりの状況に合わせて、就職に向けたサポートを行っています。ぜひ、私たちと一緒に「働き続ける力」を身につけていきましょう。